フィリピンにおけるビジネス
フィリピンのビジネス環境についてご紹介します。
事業体の設立
フィリピンで事業を行いたい外国企業が利用できる法的形態は、以下の5つです。
(a) 現地法人（子会社）
(b) 支店
(c) 駐在員事務所
(d) 地域統括本部（RHQ）
(e) 地域運営本部（ROHQ）
外国企業の現地子会社は、フィリピン法に従う独立した法人であり、親会社とは法的にも実体としても別個の存在です。
支店および駐在員事務所は「常駐外国法人」と見なされ、外国本社の延長として扱われます。これらは外国法の下で設立されます。
支店は本社の事業活動をフィリピンで行い、国内で収益を得ることができます。一方、駐在員事務所はフィリピンでの収益活動を認められておらず、本社顧客との連絡、情報提供、商品プロモーション、品質管理などに限定されます。駐在員事務所は本社からの完全補助が必要で、最低3万米ドルの資金送金が求められます。
多国籍企業は、アジア太平洋地域の子会社・関連会社・支店の統括、調整、コミュニケーションセンターとしてRHQを設立できます。フィリピンでの収益活動や、子会社・支店の経営への関与、商品・サービスの販売・マーケティングは一切認められません。RHQの運営資金として、本社は最低5万米ドルを初期送金する必要があります。
ROHQはRHQと異なり、フィリピンで収益を得ることができます。ROHQは以下のサービスを提供できます：
- 一般管理および計画立案
- 事業計画および業務調整
- 原材料・部品の調達および購買
- コーポレートファイナンスに関するアドバイザリーサービス
- マーケティング管理および販売促進
- 研修および人事管理
- 物流サービス
- 研究開発サービスおよび製品開発
- 技術サポートおよび保守管理
- データ処理およびコミュニケーション
- 事業開発
これらの形態（支店、駐在員事務所、RHQ、ROHQ）の設立には「居住代理人（Resident Agent）」の選任が必要です。
現地法人（子会社）を設立するには5〜15名の発起人が必要で、その過半数はフィリピン居住者でなければなりません。発起人は1株以上を保有または引き受ける必要があり、定款に記載された授権資本の25%を設立時に引き受け、そのうち25%を払込みする必要があります。
外国企業に対する規制
1987年フィリピン憲法および特定の関連法により、一定の事業活動における外国資本比率が制限されています。外国投資法（RA7042・RA8179改正）は、外資規制のある投資分野・活動を「ネガティブリストA」（憲法・法律により規定）と「ネガティブリストB」（安全保障・防衛・健康・道徳・中小企業保護の観点で制限）に分類しています。
ネガティブリストAには、マスメディア、専門職業の実務、広告、私有地の所有、公的事業（公共料金）の運営管理などが含まれます。ネガティブリストBには、PNP（国家警察）・DND（国防省）の許可が必要な製造・修理・保管・流通、PAGCORとの投資契約に基づく特殊経済区以外での賭博行為、払込資本20万米ドル未満の国内市場向け企業などが含まれます。
改正コモンウェルス法108号（通称：アンチ・ダミー法）は、フィリピン憲法などで規定された権利や事業分野の国有化規定を外国企業が迂回することを禁止しています。違反した場合、刑事罰や罰金が科されます。
投資優遇
投資優遇を受けたい外国企業は、PEZAまたはBOIに登録することができます。PEZAは輸出を伴う事業で指定経済特区内に所在する企業に優遇を付与します。
BOIは投資優先計画（IPP）に定められた優先分野に従事する企業に優遇を付与します。スービックやクラークなどの特別経済区・自由港で事業を行う企業も対象となります。
主な優遇措置には、関税・各種税金の免除、所得税休日（ITH）、税率の軽減などがあります。
就労許可とビザ
外国人の経済活動参加を促進するため、フィリピン政府は特定の外国人に対しビザ要件を緩和しています。
フィリピンで働く、またはサービスを提供する外国人に発給される主なビザは以下のとおりです。
- Treaty Trader’s/Investor’s Visa under Section 9(d) of the Philippine Immigration Act
- Prearranged Employee’s Visa under Section 9(g) of the Philippine Immigration Act
- Special Non-immigrant Visa under Section 47(a)(2) of the Philippine Immigration Act
- Special Non-immigrant Visa under Executive Order (E.O.) No. 226
- Special Non-immigrant Visa under Presidential Decree (P.D.) No. 1034
- Special Subic Work Visa
税務
フィリピンで企業に課される主な税は、法人所得税、付加価値税（VAT）、源泉税（WT）です。その他にパーセンテージ税、物品税、印紙税、地方税、不動産税があります。
法人所得税は課税所得に対して30%です。事業開始4年目からは、総所得（Gross Income）2%または課税所得30%の高い方が適用されます。PEZA企業などの特別法人は総所得の5%課税となり、ROHQは課税所得に対して10%の税率が適用されます。
VAT（12％）は、商品の販売・交換・賃貸、サービス提供、輸入に課されます。VAT申告は月次および四半期ごとに行います。
VAT申告書は、月次申告の場合は各月の期末から20日以内に、四半期申告の場合は課税四半期末から25日以内に提出し、（該当する場合は）納付もしなければなりません。ただし、電子申告・納付システム（EFPS）に登録している納税者はこの限りではありません。
源泉徴収税制度は、税金を前払いで徴収するための仕組みです。源泉徴収税は、商品、サービス、賃料、利子、ロイヤルティ、配当といった所得支払から控除されます。税率は支払内容に応じて1%〜30%の範囲です。なお、外国法人への支払については、所得支払の前に租税条約上の居住者証明（Tax Treaty Relief）フォームを適切に手続きすれば、条約に基づく優遇税率の適用を受けられる場合があります（同フォームは配当・利子・ロイヤルティの支払にのみ適用）。EFPSに登録している場合を除き、源泉徴収税の申告・納付は、源泉徴収を行った月の翌月10日までに行う必要があります。
地方自治体（LGU）によって、事業税や各種手数料・賦課金が課される場合もあります。
会計・監査
すべての法人は、フィリピンで受け入れられている適用会計基準に従って年次財務諸表を作成する義務があります（すなわち、証券取引委員会（SEC）の基準に基づき、フィリピン財務報告基準（PFRS）または中小企業向けPFRS（PFRS for SMEs）のいずれかを全面適用）。PFRSおよびPFRS for SMEsは、国際財務報告基準（IFRS）およびIFRS for SMEsと概ね整合しています。
年次財務諸表は、証券取引委員会（SEC）および内国歳入庁（BIR）へ提出する前に、地元の独立外部監査人による監査を受ける必要があります。監査はフィリピン監査基準（PSA）に従って実施され、国際監査基準（ISA）とも整合しています。
フィリピン特有の制度
- 事業開始4年目の法人税は、総所得2%または課税所得30%の高い方が適用されます。
- 源泉税率は支払内容に応じて1〜30%です。
フィリピンにおけるビジネスの詳しいサポート内容については、 Forvis Mazars Philippines をご覧ください。
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