HR・給与計算

グローバル規模で働く従業員には、人事に関する専門的な知識と専門的なプロセスが必要となるさまざまな課題があります。給与計算は非常に複雑な分野です。規則や方針が流動的であるため、給与計算を社内で処理するのはコストがかかり、非効率になりがちです。Forvis Mazarsのスペシャリスト・チームは、世界各地の人事・給与要件を管理する柔軟な方法を提供します。

Forvis Mazarsのアプローチ

人事・給与計算業務をアウトソーシングすることで、正確性、効率性、安全性を高めることができます。各法域で規則や規制が異なるため、国際的にこれらの業務を管理することは困難です。Forvis Mazarsと提携することで、財務および人事における世界をリードする専門知識を活用することができます。経験豊富なプロフェッショナルがクライアントと密接に連携し、それぞれの状況に適した方法でプロセスを簡素化し、パフォーマンスを向上させます。 

Forvis Mazarsの人事・給与計算サービスは、拡張性と柔軟性を備えた一貫性のある信頼性の高いサービスであり、クライアントのニーズに合わせて設計されます。私たちは、現代の従業員には様々な人事のニーズがあること、そして何よりも、期日通りに正確に給与が支払われることを望んでいることを認識しています。最新のテクノロジーとプラットフォームを駆使し、給与計算と人事プロセスの合理化・自動化を実現します。  

また、クライアントのご希望に沿った結果をお届けするため、国際的な専門家チームとシームレスに連携します。 

サービス内容

• 給与計算業務、レポーティング、および関連する専門知識の提供
• 海外拠点の給与管理、業務管理、集計レポート（PayWorld経由）
• 人事/給与の統合（HRMS/HRISと給与計算ソフトウェアの統合、PayMap経由）
• 給与計算と会計の統合（給与計算ソフトウェアとERPの連携）
• 給与計算アドバイザリーサービス（労基法コンサルティング、給与計算プロセス変革など）
• 人事およびグローバルモビリティアドバイザリー
• グローバルな給与計算に特化したプロジェクト管理（移行、統合、プロセス変革、モニタリング、アカウント管理全般）

ツールとソリューション 

Payzaarが提供するPayWorldは、グローバルな給与計算管理を1つのプラットフォームで実現し、給与計算業務の簡素化と標準化を可能にします。  

PayWorldは、以下の点で企業を支援します： 

• 給与と人件費に特化したダッシュボードによる業務管理の強化
• 給与データ分析を集約
• サードパーティー人事・財務システムとの統合の簡素化 
• 情報の安全なやり取りと保存

PayMapはPayWorldのインハウス・インテグレーション・システムであり、クライアントのHRMSとPayWorldの給与計算ソフトウェアをリンクさせ、人事から給与計算へのデータフローを自動化し、検証や会話をデジタル化します。 

Forvis Mazarsのチーム 

私たちの経験豊富なチームが、クライアントの国内外の人事・給与計算業務をサポートします。私たちは、労働法と雇用法に関する包括的かつ最新の知識を維持し、企業が従業員を真に理解し、大切にすることをお約束します。 

グローバルな人事・給与スペシャリスト・チームを擁するForvis Mazarsは、世界中のいかなる場所においても、外部企業に委託することなく、Forvis Mazarsの人材でクライアントをサポートすることが可能です。私たちは、人材、プロセス、トレーニングへの投資と開発を通じて、人事・給与計算サービスを継続的に発展させています。そのためクライアントは、高度なトレーニングを受けた士気の高いチームから一貫したサービスを受けることができます。

サービスについてのお問い合わせ