Altersteilzeit ab 1. November 2026: Neue Regeln, neues Antragsformular

• Niedrigere Deckelung: Der Lohnausgleich wird nur noch insoweit vom AMS berücksichtigt, als er zusammen mit dem reduzierten Bruttoentgelt 75 % der monatlichen SV-Höchstbeitragsgrundlage (2026: € 5.197,50, 2027: € 5.557,50) nicht übersteigt. Bisher erfolgte die Deckelung mit der vollen SV-Höchstbeitragsgrundlage.
• Oberwert ohne Mehr- und Überstundenentgelte: Bei geblockten Altersteilzeiten bleiben Mehr- und Überstundenentgelte (auch bei pauschaler Abgeltung) im Oberwert unberücksichtigt. Für kontinuierliche Modelle mit Laufzeitbeginn ab 01.01.2026 galt dies bereits bisher.

Neues AMS-Antragsformular

Zur Berücksichtigung der genannten Änderungen hat das AMS für Altersteilzeiten mit Anspruchsbeginn ab 01.11.2026 ein neues Antragsformular erstellt:

>>> Link zum AMS-Formular: https://www.ams.at/organisation/formulare?q=Altersteilzeitgeld

Praxishinweis: Gültigkeitsvorbehalt anpassen

Einige Stellen des AMS vertreten seit Kurzem eine strengere Auffassung zu Vertragsklauseln, die die Gültigkeit einer Altersteilzeitvereinbarung von der Genehmigung des Altersteilzeitgeldes abhängig machen. Um Beanstandungen zu vermeiden, sollte ein entsprechender Vorbehalt künftig an das Ausbleiben einer bescheidmäßigen Ablehnung geknüpft werden.

• Bisherige (von manchen AMS-Stellen beanstandete) Formulierung:
  • „Der Abschluss der Altersteilzeitvereinbarung erfolgt unter der Voraussetzung, dass der Antrag auf Altersteilzeitgeld vom Arbeitsmarktservice (AMS) genehmigt wird.“
• Künftig empfohlene Formulierung:
  • „Die Altersteilzeitvereinbarung wird unter der Voraussetzung abgeschlossen, dass keine bescheidmäßige Ablehnung des Antrages auf Altersteilzeitgeld durch das Arbeitsmarktservice (AMS) erfolgt.“