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El enfoque empático en la gestión de personas
9 de Mayo 2024 En el mundo empresarial actual, la gestión de recursos humanos va más allá de las métricas, resultados tangibles e indicadores de desempeño. Se trata de reconocer y valorar el aspecto humano de cada colaborador, entendiendo que su bienestar es fundamental tanto para su desarrollo personal como para el éxito de la organización.