您會在這裡找到會計與外包服務部出版物(新聞通訊、小冊子等)。
亞太地區薪資管理要點2026

《亞太地區薪資管理要點2026》由富睿瑪澤編製,協助企業掌握亞太地區的薪資管理要點。本指南提供當地法規、職場規範、公司登記、簽證、勞動契約、薪酬、福利、社會保障、稅務及離職程序等關鍵資訊,為企業打造有效且合規的薪資作業必備工具。
亞太地區薪資管理要點

富睿瑪澤撰寫的《亞太地區薪資管理要點》指南,旨在幫助企業順利應對亞太地區的薪資管理。該指南深入剖析了當地法規、工作場所規範、註冊、簽證、合約、薪酬、福利、社保、稅務和解僱等方面的關鍵信息,為高效合規的薪資運營提供了必備工具。
亞太地區薪資通訊

- APAC payroll newsletter 2026 Issue. 1
- APAC payroll newsletter 2025 vol.4
- APAC payroll newsletter 2025 vol. 3
- APAC payroll newsletter 2025 Vol. 2
- APAC payroll newsletter 2025 vol.1
- APAC payroll newsletter 2024 Vol.4
- APAC payroll newsletter 2024 Vol.3
- APAC payroll newsletter 2024 Vol.2
- 2024年亞太地區薪資通訊 Vol.1
- 2023年亞太地區薪資通訊 Vol.4
- 2023年亞太地區薪資通訊 Vol.3
- 2023 年亞太區薪資通訊 vol.2
- 2023 年亞太區薪資通訊 vol.1
- 2022 年亞太區薪資通訊 vol.3
- 2022年亞太區薪資通訊 vol.2
- 2022年亞太區薪資通訊
- 亞太地區薪資通訊-2021年第四季度
- 亞太地區薪資通訊-2021年第三季度
- 亞太地區薪資通訊-2021年第二季度
- 亞太地區薪資通訊-2021年第一季度
香港外包服務通訊

富睿瑪澤提供量身訂製的解決方案。我們將根據您的需求,為您分擔或多或少的工作量,讓您和您的員工專注於您最擅長的領域—您的核心業務。
- 2026年1月 - 香港2026年法定假日更新
- 2025年6月 - 香港修订「連續性僱傭合約」-「418」改为「468」
- 2025年2月 - 取消強制公積金安排
- June 2024 - Launch of eMPF Platform
- 2024年1月 - 2024年增加法定假日
- 2023 年 4 月 - 廢除《僱傭條例》下與接種新冠疫苗相關的條文
- 2022年6月 - 《2022年僱傭(修訂)條例》:防疫措施下的疾病津貼及僱傭保障
- 《2022年僱傭及退休計劃法例(抵銷安排)(修訂)條例草案》- 2022年6月
- 2022年4月 - 政府再推保就業計劃之申請辦法與罰則
- 2022年4月 - 政府再推保就業計劃之最新修訂
- 2022年3月 - 政府再推保就業計劃
- 2021年7月 - 增加香港法定假期
- 2021年4月號 –發還產假薪酬計劃
- COVID-19 – Hong Kong Employment Support Scheme
- COVID-19 – Application Details for Hong Kong Employment Support Scheme
- 新冠肺炎– 香港保就業計劃支援計劃:申請方法及懲罰機制
- 香港產假時間延長
- COVID-19 – 香港就業支援計劃第二期
- 2018 年 12 月 - 2018 年香港施政報告中提議的員工福利和支援
中國會計與外包服務新聞通訊
外包和會計服務手冊
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我們能夠根據您的需要迅速做出反應,派遣具有操作技能的員工立刻處理業務,並且完美地適應您目前的團隊。
我們的國際團隊具有豐富的經驗和基本知識,這使得我們可以提供切合您需求的解決方案。
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