Interviu cu Dino Ebneter: 30 de ani de excelență pe piața locală

În lumea afacerilor, puține lucruri sunt la fel de impresionante precum capacitatea unei organizații de a supraviețui, a se adapta și a prospera timp de decenii. Forvis Mazars în România nu este doar o poveste de succes, ci un adevărat exemplu de viziune strategică.

De la o mică echipă de pionieri în 1995, compania a parcurs un drum remarcabil, transformându-se dintr-o firmă modestă într-un nume de referință în audit, taxe și consultanță. Cu peste 370 de profesioniști, o cifră de afaceri care a depășit 15 milioane de euro în 2023/2024 și o poziție solidă în top cinci companii de consultanță din România, povestea lor reprezintă mai mult decât o simplă cronologie de succese - este un testament al rezilienței, inovației și angajamentului continuu.

Anul acesta, Forvis Mazars în România sărbătorește 30 de ani de excelență. Au fost alături de clienții lor într-o lume a schimbărilor, oferind nu doar expertiză, ci și sprijin constant în fața unor provocări fără precedent, care le-au oferit lecții importante: reziliență, empatie și capacitatea de a se adapta rapid, păstrând în același timp un focus constant asupra oamenilor, punând clienții pe primul loc și fără a face compromisuri în ceea ce privește calitatea muncii.

Astăzi, stăm de vorbă cu Dino Ebneter, Country Managing Partner, Forvis Mazars în România.

1. Dino, cum ajunge un elvețian, la 20 și ceva de ani, să aleagă România?

Dino Ebneter: Totul a început cu o oportunitate de a mă alătura unei aventuri speciale și cu convingerea fermă că pot construi ceva unic. România anilor 2000 era ca un șantier deschis pentru antreprenori. Unde alții vedeau haos și riscuri, eu și cei ca mine vedeam oportunități. Eram tânăr, cu un spirit de pionier moștenit din familia mea de antreprenori și cu dorința arzătoare de a-mi scrie propria poveste.

2. Ai venit în România pentru prima dată în 1999, dar ți-au mai trebuit încă patru ani pentru a lua decizia de a te muta definitiv. Cum a fost tranziția? Prima ta zi în București a fost, probabil, un adevărat șoc cultural.

Dino Ebneter: Prima zi? Pot spune că primii ani au fost extrem de dificili. Simțeam constant că îmi depășesc limitele și îmi extind zona de confort. La un moment dat, mi-am luat o lună de pauză pentru a evita epuizarea și a reflecta asupra viitorului. Din fericire, am găsit un „buton de reset” care mi-a permis să reconstruiesc temelia atât a vieții mele personale, cât și a celei profesionale. Mi-am promis că voi rămâne în această țară și îmi voi transforma visul în realitate. Viața de afaceri a rămas plină de provocări, dar și palpitantă – ceva ce nu aș fi experimentat în Elveția.

3. Te-ai născut într-o familie de antreprenori. Ce ai preluat de la ei?

Dino Ebneter: Dedicare, grijă față de oameni, viziune orientată spre viitor și convingerea că învățarea continuă este motorul progresului. Familia mea m-a învățat că un antreprenor nu vinde servicii, ci construiește povești.

4. Iar Forvis Mazars a devenit una dintre aceste povești.

Dino Ebneter: Mai mult decât o poveste. Am plecat de la o mână de oameni și am ajuns să lucrez cu peste 370 de profesioniști talentați, de la care am învățat în ultimii 20 de ani și de la care voi continua să învăț. Nu este doar succesul meu, este succesul unei echipe care a crezut în România înainte ca România să creadă în ea însăși.

5. Încă mai crezi în România. De ce?

Dino Ebneter: Da, cred în România. Cred în potențialul acestei țări și în oamenii ei. România a demonstrat o capacitate incredibilă de a se adapta și de a evolua în fața schimbărilor, iar acest lucru m-a motivat mereu să rămân și să investesc în viitorul ei. Oamenii din România sunt extrem de talentați, iar business-ul românesc este din ce în ce mai matur. De altfel, un alt motiv pentru care am ales să rămân în România este familia mea. Împreună cu soția mea, care este româncă, am ales să ne creștem copilul aici, să îi oferim rădăcini adânci în tradițiile acestei țări, care sunt la fel de importante pentru mine cum sunt și tradițiile cu care am crescut.

6. Ce te motivează să mergi înainte? Ce îți dorești să mai realizezi?

Dino Ebneter: Mă gândesc la următoarea generație de profesioniști și la cum pot sprijini tinerii din ziua de astăzi. Am avut norocul să întâlnesc mulți oameni talentați, dornici să învețe, și îmi place să cred că am reușit să formez lideri, nu doar angajați. Visez să construim un mediu în care fiecare tânăr profesionist să aibă oportunitatea de a-și atinge întregul potențial, iar eu să pot contribui la creșterea acestora pe termen lung.

7. Având în vedere că participi des la competiții sportive, spune-mi, care sunt asemănările dintre sporturile de rezistență și afaceri?

Dino Ebneter: Ai nevoie de o strategie, un plan de execuție inteligent și să iubești ceea ce faci. Când îți stabilești un obiectiv, a renunța nu este o opțiune. Într-o cursă, orice se poate întâmpla, însă te poți pregăti și vei ști cum să răspunzi.

8. Mulțumesc, Dino. Mă bucur că sărbătorim împreună cei 30 de ani ai companiei pe piața locală. La finalul interviului, pentru că ne-ai spus cât de important este pentru tine să ajuți la formarea liderilor în business, te rog să ne recomanzi o carte pentru liderii de mâine.

Dino Ebneter: The Second Curve, scrisă de Charles Handy. Pentru viitorii lideri, această carte este un memento important că a rămâne mereu cu un pas în față presupune o adaptare continuă, regândirea înțelepciunii convenționale și curajul de a îmbrățișa noi oportunități înainte ca drumul actual să-și atingă limitele.