Conformitate cu legislația muncii
Atunci când reglementările se schimbă sau sosesc inspectorii, trebuie să fiți pregătiți. Noi ne asigurăm că ești.
Conformitate administrativă și gestionarea documentelor de HR
ServiciiConsultanță contabilă și servicii externalizateHR și salarizareConsultanță în salarizare și legislația muncii
Conformitate administrativă în HR
De la înregistrarea angajaților până la procesarea salariilor, ne ocupăm de partea operațională a HR-ului, astfel încât echipa ta să se poată concentra pe ce contează cu adevărat.
Acest serviciu acoperă înregistrarea și transmiterea datelor angajaților în REGES Online, asigurând raportarea la timp și corectă în conformitate cu legislația muncii din România.
Include, de asemenea, suport pentru pregătirea, verificarea și înregistrarea contractelor de muncă, a actelor adiționale, a deciziilor de încetare, a adeverințelor și a altor documente de HR. Astfel, organizația ta este protejată împotriva riscurilor administrative și a eventualelor neconcordanțe.
Și pentru că eficiența este la fel de importantă ca acuratețea, analizăm fluxurile tale actuale de lucru - de la procesul de angajare (onboarding) până la procesarea lunară a salariilor. Identificăm blocajele, redundanțele și sarcinile manuale care pot fi automatizate, pentru a-ți optimiza întreaga activitate.
Guvernanță în HR & managementul riscului
Fie că vrei să îmbunătățești politicile interne sau treci printr-o schimbare organizațională majoră, te ajutăm să construiești structuri de HR solide din punct de vedere juridic și gândite să reziste pe termen lung.
Contacte
Călinescu Cătălina Partner, Outsourcing - HR & Payroll
Anca Lamba Senior Manager, Outsourcing - HR & Payroll
